职场成长之路

        生活就像绵延千里的铁轨，当有一节变形或者缺失的时候，你到达下一个目的地的过程就会显得艰难乃至于不可实现，职场成长也是一样的。

        豪情万丈总是我们步入职场的第一感受，这时候我们总感觉自己不是小菜鸟 ，那些与我们并肩作战的职场老油条才是 ，他们甚至于都不知道这个社会已经发展到了21世纪20年代 ，那些我们的竞争对手都是引颈待戮的笨蛋，手起刀落，天下就是我们的了。

        但事实很快告诉我们，我们拟定的通知会有好几个错别字儿 ，格式也不规范。那个平时和蔼可亲的大姐心里想的永远比我们发现的多。我们并不知道客户不会告诉我们全部真相。领导有什么事儿也不会征求我们的意见，偶尔象征性问一次，我们的回答总是事后连我们自己都会觉得可笑。这时候我们才意识到我们走出了大学，却还没有拿到具备和其他人竞争资格的毕业证 。

       这时候有些人会选择把自己的野心保存在最底层，并开始每天按照大家都认可的规则要求自己:少说话，多做事 ，学习每一个细节，分析每一种不同和可能，和周围每一个人友好相处，不提及任何是非，去用心找到那些可以成为自己的师长、可以成为自己的铁杆的人。另外一些人则会思考哪些人让自己不得志 ，并用表情、言辞和行动告诉他们“你们必须为此付出代价” 。还有一些人则会放下自己的野心，去做那些挑战和风险并不大，但是可以让自己和家人衣食无忧的工作，从此不再参与精英博弈。 以上这样的过程也许会持续三年，也许会持续五年，这之后大家就会看到三种不同的人，那些长期踏实学习的人通大道，有沉淀，人脉广 ，机会多。那些看清了自我去过平淡日子的人的安逸和平静。那些让别人付出代价的人的倔强和特立独行 。

   潜心学习和工作的人在小有成就之后会有些疲惫 ，也会有些成就感。那些有更加远大的志向、能够约束自己的人会总结自己的过去，发现自己这些年学习的全部是处理问题的细节以及工作习惯，在工作思维和战略意识，宏观认知等方面还是很有差距的，自己走到今天的关键是自己的坚持，是自己的虚心，还有自己周围所有人的支持、教育和帮助。他们会更加努力的去加强自己 ，去回馈周围所有的人 ，在这一阶段他们还可能会收获一个没有多帅气或多漂亮，但是善良明理，忠诚向上伴侣。那些过去生活艰苦 ，满足于现状又不善于约束欲望、不善于拒绝各种诱惑的人则认为自己已经成功了，自己的成功与其他人没有关系，也不用感激谁。从此他们开始了人生的豪放之旅，他们以成功者自居，去享受别人的吹捧，享受这个社会能够给予他们的快乐和刺激，在这一阶段他们会收获很多位漂亮或者帅气，时尚开朗，好玩有趣的伴侣。也许二十年，也许十年，那些潜心学习和自我提升的人依靠自己的学识成为了行业精英，他们学富五车，受人尊敬，家庭美满，时时刻刻都活在掌声与羡慕的目光之中。而那些醉心于享受的人则大多因为自己的挥霍无度没有任何积累，因为自己缺乏自律而没有良好的生活习惯和体魄 ，因为自己缺乏学习没有任何的竞争优势 ，会逐步的落向这社会的最底层，逐渐的趋向于默默无闻，那些倔强的埋怨别人的人则坚持着自己的风格的同时日子过得越来越清苦，也越来越看不到希望 。

       人到中年乃至于更晚一点 ，经历了许许多多的风风雨雨之后 ，那些过去严于律己，勤勉学习，积极向上，与人为善的人会开启他们人生的下一个阶段 。他们在帮助更多的人的同时，去收获掌声 ，收获尊敬，收获地位，收获美满，也顺带收获了大多数人望尘莫及的钞票。那些努力了一半去享受花花世界的人则大多成为了孤家寡人，虽然游走于各种圈子中间，却什么也做不成 。

  所有的曾今到时今天的因，所以今天的收获都是过去努力的果，下面这个假设是我们收获时的最真实写照。

        许久以后，也许在街上就出现了这样一幕:一辆奥迪轿车和一辆长安轿车发生了刮擦，奥迪轿车上下来一家人和一位司机，只见男主人把刚要发火的司机拦到旁边，关切的问另外一家人，“你们人没事吧？”，奥迪女主人在一旁很庄重的微笑着向对方点了点头。长安轿车的男主人则有些担心的说“没事”，说着就去查看奥迪车的受损情况，长安女主人则善意的笑着说:“刚才是我们着急了，你看这修一下需要多少钱”。这时，奥迪车女主人过来查看了长安车的受损情况，从包里拿出五百块钱递了上来，同时说“你们人没事就好，我们的车你们就不管了，有保险，你们这个喷一下漆，五百应该够了吧！”。长安轿车一家人知道自己责任更大，坚决不收对方的钱。在你来我往谦让的同时，奥迪车上下来的小男孩，他从后备箱里取了矿泉水很有礼貌的递给现场每一个人。长安车旁边的小女孩非常有礼貌但有点腼腆的说了一声谢谢。这时候大家才留意到了在旁边观察的另一家三口人:男的油头粉面、穿金戴银，女的衣着暴露，香水浓烈，孩子则不停的打量着周围每一个人。只见这男的双手插口袋走到司机身边小声说到:“豪车被撞了，还给对方钱，傻呀，给我没有两千块过不去”。司机笑着看了他一眼，往旁边走了两步。

       五百块钱最终放在了长安轿车的驾驶坐上，算是达成和解了，在交警做登记的时候，三方男主人才发现原来都是大学同学。于是，两位男车主前面握手畅聊，后边两位女车主和两个孩子四人手拉手嘘寒问暖紧随其后，而原来在旁边观看的一家三口则各自跟在后边，大家一同向饭店走去。在二十米之外，当年那个从来不反省自己、不断让别人付出代价的“特立独行”则嘟嘟囔囔的说“都是有钱人，看不到咱们的”。

       今天是我们昨天的作品，谁都不会简简单单的成功，每向前走一步，我们不光需要勇气，也需要选择，需要毅力，需要自持，需要学习。职场给予我们的远远超过了我们大多数人的认知，职场中没有哪一步是可以随意的，作为成年人，我们需要为自己所有的行为承担后果，所以，走好每一步，才会有更好的下一步。

王屹（13893653097微信同号） :

职业培训师

西安交通大学管理工程学硕士

一级人力资源管理师

AACTP认证讲师、高级培训师

卓越绩效模式研究中心专家组成员

师源师资机构合伙人

西安交通大学在职教育中心特聘讲师

个人资历：

从事企业人力资源管理工作11年，先后就职于某上市实业集团并担任人力资源管理战略咨询组组长，服务业集团人资经理，某快消品集团人力资源总监。至今专注于培训资讯工作8年，先后为八百余家企业提供咨询和培训服务，先后在《中国人力资源开发》，《企业管理》《市场营销》等刊物发表培训、管理及销售等方向作品十余篇。

研究领域：

营销和销售技能提升     中高层领导力 

团队建设与优化          员工职业素养

部分客户：

中国移动、中国电信、中海油、大唐建设、链家房产、西飞汉中公司、安邦地产、五洋集团、甘肃信合、甘肃第二强制戒毒所、天水市商务局、大唐集团、新世纪建设集团、三秦农业、公交集团、中铝、麦奥西集团、艾克集团、甘肃建投、普利斯、魔豆种业集团、西安交 通大学、长安大学、西北师范大学、兰州财经大学.......